Факультет автомобильных дорог и транспорта

ДЕКАН

Алёшев Николай Анатольевич, кандидат педагогических наук, доцент

тел. 63-49-64, доп. 106

Е-mail:Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

Заместитель декана: Данилова Вера Арефьевна, кандидат педагогических наук, доцент

Тел.: +7 (927) 851 49-94

Диспетчер факультета: Сорокина Надежда Александровна

О ФАКУЛЬТЕТЕ

Факультет автомобильных дорог и транспорта функционирует с 1 ноября 2016 года.

Местонахождение деканата факультета: г. Чебоксары, пр. Тракторостроителей, д.101, корп.30, каб. 410

Миссия, политика и цели факультета:

Миссия:

Миссия факультета – обеспечить качественное, доступное, эффективное и современное образование через развитие научных и образовательных технологий, воспитательных процессов, с целью подготовки конкурентоспособных специалистов, способных к практической реализации полученных знаний в науке, производстве, предпринимательской деятельности во благо развития Чувашской Республики и России.

В достижении поставленных целей факультет опирается на следующие стратегические направления:

  • создание условий для эффективной и плодотворной деятельности научно-педагогического коллектива, поддержка научных и научно-педагогических школ, ориентация в оценке их деятельности на мировые стандарты;
  • развитие и углубление фундаментальных и прикладных научных исследований, инновационной деятельности, коммерциализации научных исследований, укрепление материально-технической базы
  • создание продуктивных связей с ведущими академическими и образовательными учреждениями и центрами, с передовыми производственными организациями в России и за рубежом;
  • кооперация и активное взаимодействие с местными министерствами и ведомствами, с промышленным комплексом, осуществление совместных образовательных, научных и инновационных программ и проектов, направленное на перспективное и взаимозаинтересованное развитие Чувашской Республики, повышение качества жизни сотрудников и студентов на основе устойчивого социально-экономического развития факультета;
  • создание эффективно действующих систем мотивации, информирования и социальной защиты творчески работающих сотрудников и студентов;
  • усиление роли творческой, практической и самостоятельной работы обучаемых за счет создания и развития новых технологий обучения для формирования гармонично развитой личности и подготовки специалиста, способного быть лидером, работать в команде, действовать и побеждать в условиях конкурентной среды. Ориентация на раннее участие студентов в практической деятельности (целевой прием, обучение рабочим профессиям, дополнительная целевая подготовка по заказу потребителя).

Политика:

Наша главная цель - повышение образовательного и культурного уровня российского общества, через предоставление возможности получить образование мирового качества. Это значит, что факультет старается удовлетворить потребности обучающихся – в образовании, предприятий – в высококвалифицированных специалистах, государства – в гармонично развитых гражданах.

Для этого мы стремимся:

  1. Создавать условия для всестороннего развития личности, сочетающей духовное богатство, моральную чистоту и физическое здоровье, способность к самовоспитанию и самосовершенствованию. Мы осознаем, оцениваем и улучшаем не только условия обучения, но и условия для гармоничного воспитания студента, специалиста-выпускника, условия, в которых он может учиться и развивать свои творческие возможности.
  2. Наиболее полно, эффективно и оптимально использовать все имеющиеся ресурсы: человеческие, материальные, финансовые, информационные и т.д.
  3. Каждый сотрудник (профессорско-преподавательский состав, учебно-воспитательный персонал) осознает, что результат его деятельности служит началом следующего этапа образовательного процесса и относится к нему как к внутреннему потребителю. Каждый этап образовательного процесса совершенствуется за счет анализа предыдущего этапа, что означает применение процессного подхода, согласно которому выход одного элемента служит входом другого.
  4. Создавать (со стороны руководства факультета) условия для творческого самовыражения каждого сотрудника факультета, максимально вовлекать всех работников факультета, создавая для них комфортные условия для работы и жизни.
  5. Создавать партнерские взаимоотношения с поставщиками абитуриентов (школами, средними специальными учебными заведениями) и с предприятиями - потребителями продукции (молодых специалистов). Факультет связывает свое процветание с процветанием своих партнеров.
  6. Рассматривать свою работу как совокупность взаимосвязанных и взаимодействующих элементов, создавать системы управления качеством подготовки специалистов, делать систему прозрачной.
  7. Считать конечной целью реализации Политики в области качества подготовку специалиста нового поколения, удовлетворяющего потребности всех заинтересованных сторон, совершенствовать систему менеджмента качества, учитывать имеющиеся и предполагаемые интересы потребителей, использовать их поддержку.

Цели:

Цели Показатели целей
1. Повысить качество, доступность и эффективность образования

1. Проходной балл абитуриентов

2. Уровень абсолютной и качественной успеваемости

3. Доля дипломов«с отличием»
2. Гармонично развивать личность обучающегося

1. Число студентов, вовлеченных в культурную жизнь факультета

2. Число нарушений общественного порядка в той или иной форме
3. Стремиться развить в студентах умение мыслить и применять полученные знания в практической деятельности, формирование у них необходимой компетенции

1. Заявки предприятий на подготовку специалистов

2. Участие и победы в конкурсах, смотрах, конференциях и др
4. Представить деятельность в виде постоянно совершенствующихся процессов

1. Число (доля) документированных процессов

2. Число реализованных улучшений
5. Содействовать профессиональному росту сотрудников факультета

1. Доля ППС с учеными степенями и(или) званиями

2. Количество патентов, грантов, получаемых сотрудниками

3. Доля ППС, прошедших стажировки на ведущих предприятиях

6. Создание взаимодействия «факультет – предприятие», разработка новых учебных курсов по заказу потребителей (оптимальный выбор материалов, обеспечение качества, нанотехнологии)

1. Число договоров с предприятиями на подготовку специалистов

2. Число студентов, обучающихся на основе договоров

3. Число руководителей и специалистов предприятий, преподающих по совместительству
7. Создание системы менеджмента качества факультета, проведение «открытых» защит с участием руководителей предприятий, министерств и ведомств

1. Результаты внутренних и внешних аудитов

2. Результаты выполнения корректирующих и предупреждающих мероприятий

3. Результаты защиты дипломных проектов

Основные профессиональные образовательные программы, реализуемые в Волжском филиале МАДИ

Положение о факультете

Кафедры факультета:

Кафедра «Строительство дорог и инженерная экология». И. о. заведующего кафедрой - Еремеева Светлана Сергеевна, каб. 418.

Кафедра «Транспортные, технологические машины и наземные транспортно-технологические средства».  И.о. заведующего кафедрой - Иванов Максим Юрьевич, каб. 428.

Кафедра «Информатика и технология транспортных процессов». Заведующий кафедрой - Петрова Анна Владимировна, каб. 432.

Расписание занятий

План работы факультета автомобильных дорог и транспорта на 2021-2022 учебный год

План работы УМС факультета

План работы Ученого совета факультета

План работы учебно-методической комиссии факультета автомобильных дорог и транспорта на 2021-2022 учебный год

План работы Учёного Совета факультета автомобильных дорог и транспорта на 2021-2022 учебный год